Dziś mam dla Ciebie anegdotę Juliana Russella „Powódź”, która mam nadzieję wywoła uśmiech na Twojej twarzy, a także skłoni Cię do refleksji. Czytając, pomyśl jak Ty reagujesz na okoliczności? Czy zauważasz możliwości, bierzesz na siebie odpowiedzialność? Czy narzekasz, obwiniasz innych i cały świat, trzymasz się schematów, które
Dziś chciałabym serdecznie podziękować Beacie, Renacie, Grażynie i Oli za bycie sobą. Za zaangażowanie, wsparcie, otwartość na doświadczenia swoje i innych. Dziękuję, że byłyście, ciałem i duszą na naszych wszystkich spotkaniach. Właśnie zakończyła się kolejna edycja warsztatów „Leadershift – Transformacja Lidera”. Dziękuję Wam i dziś
Wierzę, że zadałeś/zadałaś już sobie choć jedno pytanie, którego unikałeś/unikałaś wcześniej. Mam też nadzieję, że było ich więcej. Dziś ja chciałabym zapytać Ciebie czy ludzie odchodzą z Twojego zespołu i/lub organizacji? Jeżeli tak, wiesz czemu tak się dzieje? Znasz przyczynę? Oczywiście ludzie odchodzą z firmy bo mają gdzie indziej lepsze
Mam nadzieję, że podobała Ci się autobiografia P. Nelson i że skłoniła Cię do refleksji. Mam też nadzieję, że odpowiedziałeś/odpowiedziałaś sobie na pytania. Bo widzisz jak mówi John C. Maxwell –„Odpowiedzi dostajesz tylko na te pytania, które zadajesz”. Zapytasz może, po co mi pytania? Bo potrzebujesz odpowiedzi. Zapytasz może,